| 活動名稱：高效能人士的七個行為習慣-2012年浙江省HR精英俱樂部沙龍第五十四期 | |
| 活動類型：主題沙龍 | 活動人數：50 |
| 報名時間：2012-08-10 00:00 | 報名截至: 2012-08-22 12:00 |
| 報名狀態：已結束 | 發起人：時代光華/步步為贏 |
| 活動地點：杭州市文三路252號偉星大廈4F，杭州時代光華培訓中心 。 | |
自我意識、想象力、良知、獨立意志是人類的四大天賦，也是職場人士天然具備的重要資源。但是，只有通過運用高效能的思維框架（例如區分關注圈與影響圈），才能將這些資源轉化為成果。人的效能受情緒、心境、刺激和外在環境等外在因素的影響。本講幫助學員掌握心態管理的技巧。
每天、每個任務、每個項目開始之前，你都要對自己的方向和目的有一個清晰的構思（即愿景），然后再動員一切積極因素去實現它。任何機構和單位都需要具有“以終為始”素質的職業人。機構愿景或者企業愿景有賴于具有個人愿景的人去落實。
做一個職業化的人，職業化對一個人成長是非常重要的，為什么老板不滿意我們的工作表現？我們是否做了不職業化的事情，一旦我們有了不職業化就會產生心態不成熟和許多困惑。企業生命周期的不同階段對崗位的職業化要求不同，而不同行業對崗位的職業化要求也不同，不同文化對崗位的職業化要求當然也不同，所以我們必須認清自身崗位的職業化要求。
針對以上問題，杭州步步為贏教育科技有限公司、杭州時代光華教育發展有限公司、浙江省HR精英俱樂部特邀請到杭州市首屆十佳HR經理人之一的張小燕老師各學員獻上一期《高效能人士的七個行為習慣》的主題沙龍。
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活動類別：主題沙龍 特邀嘉賓：張小燕
杭州市首屆十佳HR經理人之一
杭州高新濱江區黨代表
杭州高新濱江區HR經理人俱樂部會長
杭州市軟件行業協會HR分會會長
杭州市大學生就業創業專家指導團導師
浙江省CHO俱樂部委員會委員
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費 用：免費
報名對象：HR總監、經理或其他高層人員
報名須知：活動報名須由報名人本人參加，不得由他人代替。每家公司限2個名額以內； 活動報名人數限50人。
活動時間：2012-08-22（星期三）下午14：00—16:30
活動地點：杭州市文三路252號偉星大廈4F 杭州時代光華培訓中心
公交路線：九蓮新村K156 K57 K270 K82；上寧橋K24 K179 K290 K74 K15
停車信息: 車位緊張 周圍有收費停車場
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