周五的杭城，陽光明媚，天氣晴好，一副和諧歡欣景象，似乎冥冥中也預示著今天我們方老師的《情境領導》會留給大家一個輕松而又深刻實用的美好印象！

方永飛老師是杭州時代光華教育發展有限公司、麥思特管理顧問總裁；北京時代光華教育集團首席講師、首席營銷顧問，浙江大學、中山大學、華中科技大學等EMBA總裁班特聘講師。《人才大廈》、《贏在中層》、《如何成為頂尖的銷售人員》、《新中層》、《狼性中層》等暢銷書作者。品牌課程《贏在中層》、《人才大廈》創始人，被譽為“中高層實戰管理培訓第一人”美國領導力研究中心“情境領導”認證講師、領導藝術領域資深研究員。中國最受歡迎的企業管理教練之一，曾主持華為、胡慶余堂、中國聯通、中國移動、國家電網、中國人壽、建設銀行、中國銀行、娃哈哈、TCL、森馬集團、宋城集團、百城集團、中信銀行、太陽雨集團等等企業管理特訓。連續3年課程滿意度均在98%以上。

更高的職位意味著更大的責任——身為領導，您是否曾被這樣的情境所困擾？為什么主管沒時間，部屬沒事做。為什么滿意的員工留不下，留下的員工不滿意。您的團隊績效不彰，您試過多種方法，卻發現成效不大。您不知道您的員工在想什么，很難帶領他們？那么，且聽方老師娓娓道來！

情境領導模式是以被領導者為中心的領導實用技能，它根據情境的不同，通過對被領導者準備度的判斷，使領導者適時地調整自己的領導風格，達到實施影響的最佳效果，從而帶領員工取得良好的工作績效，提高下屬的滿意度并實現團隊成長。

情境領導不僅是一種先進的領導模式，更是一種非常實用的領導工具與技能，可以通過培訓、練習和日常的不斷運用而熟練掌握。時至今日，全球已有130多個國家的1000多萬經理人接受過情境領導培訓這一培訓并在應用此模式，情境領導也已成為全球職業經理人的成功之選。GE、愛立信、摩托羅拉、IBM、通用汽車、蘋果電腦等知名企業更是視之為高級經理人員的常年必修課程。通過它，您一定也可以提高績效，成就自我！

如果說有些老師是以實戰教授類型為主，循循善誘似的教學風格，但總缺少那種現場的靈動；有些老師是激情演繹派的，講課風格張揚大氣，激情活躍，但總缺少了那么一點回歸和積淀！那么，我們的方老師則是這2種老師的完美融合和升華，既不缺現場感性的靈動和升華，又不缺理性的回歸和思考！授課極富激情與現場感染力；課程以“實戰性”與“實操性”為顯著特征、內容觀點與時代發展和行業熱點高度匹配，所涵信息強大，案例生動鮮活。整堂課程下來，總少不了歡笑與掌聲，課程氣氛輕松和諧，學員們也紛紛表示課程時間過得太快，意猶未盡的期待下一期的開辦。方老師用十多年的教學經驗，與學員分享了企業領導的個人因有魅力及管理實操。課程休息時間方老師也與學員共進了午餐， 共同探討企業中遇到的問題，歡聲笑語貫徹全程。
 

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