卓越領導者的必修課--情境領導
來源：文/彭圖華 2014-04-02 15:27:25 您是第10783位閱讀者
2014年3月15日，杭州時代光華培訓講師方永飛老師在浙江省圖書館為所有的企業領導者帶來了一堂《卓越領導之道——情境領導》的實戰課程。
方永飛老師有著多年的培訓經驗和企業管理經歷，2004-2008年連續5年被評為“中國金牌管理咨詢培訓師”， 美國領導力研究中心“情境領導”認證講師、領導藝術領域資深研究員、浙江大學、華中科技大學等EMBA總裁班主講教授，連續3年課程滿意度均在98%以上。
情境領導是以被領導者為中心的實用領導技能，它根據情境不同，通過對被領導者準備度的判斷，使領導者適時地調整自己的風格，從而帶領員工取得良好的工作績效，提高下屬的滿意度并實現團隊成長。情境領導不僅是一種先進的領導模式，更是一種非常實用的領導工具與技能。時至今日，全球已有130多個國家的1000多萬經理人接受過情境領導企業培訓并應用此模式，情境領導也已成為全球職業經理人的成功之選。
方永飛老師通過鮮活的案例、精妙的解析，從如何影響被領導者的績效、員工狀態的評估標準、領導者的應有行為3個方面講解，讓學員熟練掌握及應用情境領導模式，提高團隊的總體績效，極大地增進和強化領導技能，增加下屬對其的滿意度，學會準確判斷他人的能力和職能，減少員工的流失率，有效運用影響他人的各種方式，提升領袖魅力。
本次在浙江省圖書館培訓的時間雖然只有短暫的一天，但是學員和領導們都覺得受益匪淺，每次哪怕是中場休息的短短十分鐘，大家都會蜂擁而上，想在方老師這再取些“經”。
通過這次課程，大家對企業管理的理念有了全新的認識，更便于找到適合自己的管理模式，針對不同性格的人員用不同的方式去管理，使管理更加規范化、具體化、實用化，讓大家收獲良多，滿載而歸。
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