亚洲第一五月天婷婷丁香导航_国产婷婷色一区二区三区在线_99精品电影一区二区免费看_国产欧美一区二区另类精品_国产成人无码电影在线观看

歡迎登錄步步為贏—時(shí)代光華管理培訓(xùn)網(wǎng)
時(shí)代光華 股權(quán)課程
內(nèi) 訓(xùn) 公開課 講師 ELN 課程包 工具文檔 HR活動(dòng) 資 訊
您的位置:首頁(yè) > 資訊中心 > 管理培訓(xùn) > 方永飛:如何理解小生態(tài)與新商業(yè)閉環(huán)?

方永飛:如何理解小生態(tài)與新商業(yè)閉環(huán)?

來(lái)源:杭州時(shí)代光華教育發(fā)展有限公司   2024-04-03 09:23:52   您是第1134位閱讀者

為什么很多企業(yè)很難形成有效的、健康可持續(xù)發(fā)展的小生態(tài)呢? 其中一個(gè)重要的原因,就是不少想組建小生態(tài)的企業(yè)和個(gè)人忽視了分解者。就像自然生態(tài)系統(tǒng)需要分解者把死去的動(dòng)植物分解成水、二氧化碳等,小生態(tài)的世界也離不開分解者。在小生態(tài)的世界中,分解者扮演了賦能者的角色。整個(gè)小生態(tài)需要大量賦能者去處理落后的個(gè)體、負(fù)面的情緒、呆滯的產(chǎn)品等。這些負(fù)面“ 垃圾”不去處理,整個(gè)小生態(tài)會(huì)加速惡化,這是我們?cè)谡麄€(gè)小生態(tài)的過(guò)程當(dāng)中要特別用心去思考的。

要解決這些負(fù)面“垃圾”,除了需要分解者(賦能者)及時(shí)進(jìn)行處理之外,還需要消費(fèi)者(價(jià)值傳遞者)有所改變。價(jià)值傳遞的概念叫B2B2C2C 模式,被很多人忽視了。為什么它會(huì)被忽視了呢?因?yàn)樗诘逆湕l沒(méi)有形成閉環(huán)。

一個(gè)完整的新商業(yè)閉環(huán)包含四個(gè)維度的商業(yè)環(huán)節(jié)(如圖 2-3):第一個(gè)環(huán)節(jié)叫 B2B,第二個(gè)環(huán)節(jié)叫 B2C,第三個(gè)環(huán)節(jié)叫 C2C,第四個(gè)環(huán)節(jié)叫 C2B。遺憾的是,很多人只看到了其中的一兩個(gè)。

目前,新商業(yè)閉環(huán)的前三個(gè)環(huán)節(jié)已經(jīng)大行其道,而身為第四個(gè)環(huán)節(jié)的 C2B 才剛剛開始。C2B 將成為未來(lái)企業(yè)和新生態(tài)、新商業(yè)的增量所在。那么,是不是其他環(huán)節(jié)就沒(méi)有機(jī)會(huì)了呢?下面我們一起來(lái)看一下。

如今,C2C 和 B2C 都已經(jīng)發(fā)展到一定的階段,電子商務(wù)的增量潛能已經(jīng)被挖掘得差不多了, 做 C2C 和 B2C 業(yè)務(wù)的不少企業(yè)都在尋求轉(zhuǎn)型。從近幾年的數(shù)據(jù)看,我們發(fā)現(xiàn)了兩個(gè)現(xiàn)象:一是未來(lái)很多民營(yíng)企業(yè)的增量在微笑曲線的兩端,二是新生態(tài)、新商業(yè)的增量在頭和尾。而且,無(wú)論是微笑曲線的兩端,還是新商業(yè)閉環(huán)的頭和尾,指的都是B2B 和 C2B。

C2B 的潛力自不必說(shuō),B2B 的出現(xiàn)確實(shí)令人感覺(jué)不可思議。但事實(shí)就是如此。盡管受新冠疫情的影響,B2B 還是在穩(wěn)步增長(zhǎng)。經(jīng)過(guò)研究,我們發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在做 B2B 業(yè)務(wù)的公司不少是從 B2C 轉(zhuǎn)型的。

傳統(tǒng)的 B2C 轉(zhuǎn)向 B2B 通常會(huì)選擇由同一行業(yè)內(nèi)運(yùn)營(yíng)出色的企業(yè)賦能給一些經(jīng)營(yíng)狀況不佳的企業(yè)的方式,具體來(lái)說(shuō),就是將運(yùn)營(yíng)出色企業(yè)的技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)、能力,復(fù)制、嫁接、傳遞給經(jīng)營(yíng)狀況不佳的企業(yè)。當(dāng)然,B2B 還有其他表現(xiàn)形式。

外部環(huán)境的急劇變化和企業(yè)自身發(fā)展的需要,都使得企業(yè)在練好“內(nèi)功”方面有著特別旺盛的需求。B2B 業(yè)務(wù)正好恰逢其時(shí)。此外,身為 B2B 業(yè)務(wù)消費(fèi)者的企業(yè)還需要特別注意:B2B 的核心是模式,C2B 的核心是產(chǎn)品,一定要按照所需選擇。

無(wú)論什么時(shí)代,練好“內(nèi)功”都是企業(yè)的必修課。不過(guò),到了數(shù)字化時(shí)代,如果企業(yè)的管理者在經(jīng)營(yíng)企業(yè)的時(shí)候仍然局限于傳統(tǒng)的視角,企業(yè)的路就會(huì)越走越窄。要讓企業(yè)避免陷入這種危機(jī),我們就一定要有建立商業(yè)小生態(tài)的意識(shí),主動(dòng)打破傳統(tǒng)的行業(yè)界限,使不同行業(yè)的個(gè)人或者企業(yè)走到一起,從而拓展各自的市場(chǎng)。

在小生態(tài)這個(gè)概念中,共同進(jìn)化是一個(gè)非常重要的主體所在。共同進(jìn)化是指物種與物種之間、物種與環(huán)境之間相互作用、相互影響,從而不斷進(jìn)化或發(fā)展。在一個(gè)小生態(tài)里,成員與成員之間相互促進(jìn),才能共同進(jìn)化。

本文節(jié)選自方永飛新書《共建商業(yè)小生態(tài)》。

推薦

了解更多“公開課”和“企業(yè)內(nèi)訓(xùn)”請(qǐng)?zhí)砑涌头⑿胚M(jìn)行溝通。



上一篇:方永飛:企業(yè)數(shù)字化的浪潮,企業(yè)家要如何把握?    
下一篇:方永飛:企業(yè)的管理痛點(diǎn)——過(guò)分集權(quán)
用戶評(píng)論
 
發(fā)表評(píng)論
評(píng)論將在審核后發(fā)布成功。

評(píng)論:≤1000字

正在加載驗(yàn)證碼......

請(qǐng)先完成驗(yàn)證

  相關(guān)資訊
 
  相關(guān)講師
 楊波  中國(guó)人民大學(xué)企業(yè)管理學(xué)碩士
 羅瀾  企業(yè)管理者培育專家
 何瀾  管理咨詢培訓(xùn)專家
 楊亭  組織學(xué)習(xí)系統(tǒng)導(dǎo)師
 韓金鋼  業(yè)內(nèi)公認(rèn)的資深顧問(wèn)
 張?jiān)獋?/a>  軍事戰(zhàn)略、管理專家
 銀高峰  沙盤模擬演練教練
 吳宏暉  高級(jí)講師
 王延廣  團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)技術(shù)認(rèn)證培訓(xùn)師
 覃曦  運(yùn)營(yíng)流程及服務(wù)管理專家
  相關(guān)課程
  每日點(diǎn)擊排行
時(shí)代光華|關(guān)于我們|聯(lián)系我們|合作伙伴|人才招聘|員工之家|網(wǎng)站地圖|典型客戶|申請(qǐng)鏈接
Copyright © 2005-2017 www.sxxkydj.cn All Rights Reserved
咨詢熱線:400-0808-155 固定電話:0571-89938998
傳真:0571-89938990 郵編:310012
地址:杭州市西湖區(qū)文一西路522號(hào)西溪科創(chuàng)園八號(hào)樓
步步為贏-時(shí)代光華管理培訓(xùn)網(wǎng) 版權(quán)所有 浙B2-20110324-1
精品国产亚一区二区三区| 日本在线www| 欧美一级视频免费| 黄色福利片| 国产原创视频在线| 国产高清在线精品一区二区| 中文字幕Aⅴ资源网| 尤物视频网站在线观看| 国产不卡精品一区二区三区| 97视频免费在线| 麻豆网站在线免费观看| 欧美激情一区二区三区在线 | 精品久久久久久中文字幕一区 | 精品视频在线看| 精品在线观看国产| 可以免费看污视频的网站| 日日夜夜婷婷| 久草免费在线色站| 欧美a级片视频| 欧美国产日韩一区二区三区| 亚洲 国产精品 日韩| 你懂的在线观看视频| 精品视频在线观看视频免费视频| 欧美一区二区三区性| 国产视频一区二区在线播放| 91麻豆爱豆果冻天美星空| 久久国产精品永久免费网站| 日本久久久久久久 97久久精品一区二区三区 狠狠色噜噜狠狠狠狠97 日日干综合 五月天婷婷在线观看高清 九色福利视频 | 日韩中文字幕在线亚洲一区| 欧美大片一区| 美女免费精品视频在线观看| 99色视频在线| 欧美大片a一级毛片视频| 日韩av片免费播放| 久久久成人影院| 韩国毛片 免费| 亚洲 男人 天堂| 欧美18性精品| 国产视频久久久| 91麻豆爱豆果冻天美星空| 精品视频在线看| 天天色成人| 国产伦理精品| 欧美另类videosbestsex久久| 欧美大片一区| 韩国三级香港三级日本三级la| 国产极品白嫩美女在线观看看| 国产伦久视频免费观看视频| 一级毛片视频免费| 久久99这里只有精品国产| 中文字幕97| 国产视频久久久| 亚洲精品影院| 可以免费在线看黄的网站| 欧美激情伊人| 欧美激情一区二区三区视频 | 日本特黄特色aaa大片免费| 国产成人啪精品视频免费软件| 亚州视频一区二区| 亚洲天堂免费观看| 韩国三级香港三级日本三级la| 欧美电影免费| 精品视频在线观看一区二区 | 欧美一级视频免费观看| 日韩在线观看视频免费| 可以免费在线看黄的网站| 国产不卡在线看| 精品久久久久久影院免费| 精品在线免费播放| 日韩专区第一页| 国产成+人+综合+亚洲不卡| 999久久狠狠免费精品| 91麻豆精品国产片在线观看| 好男人天堂网 久久精品国产这里是免费 国产精品成人一区二区 男人天堂网2021 男人的天堂在线观看 丁香六月综合激情 | 色综合久久久久综合体桃花网| 91麻豆精品国产综合久久久| 免费国产一级特黄aa大片在线| 亚欧视频在线| 香蕉视频久久| 国产网站在线| 国产一区二区精品| 色综合久久天天综合绕观看| 国产a毛片| 九九精品久久| 国产网站免费| 国产亚洲精品aaa大片| 青青青草影院| 天天做人人爱夜夜爽2020| 久久精品大片| 免费一级生活片| 日韩专区一区| 久草免费在线视频| 一级毛片视频免费| 你懂的福利视频| 精品国产香蕉在线播出| 午夜在线影院| 日韩avdvd| 九九精品在线播放| 国产一区二区精品久久91| 精品视频免费看| 欧美激情中文字幕一区二区| 久久精品人人做人人爽97| 亚欧成人乱码一区二区| 999精品视频在线| 成人av在线播放| 国产一级强片在线观看| 国产91精品一区二区| 国产网站在线| 九九久久国产精品| 国产麻豆精品hdvideoss| 超级乱淫伦动漫| 麻豆系列 在线视频| a级毛片免费观看网站| 精品国产一区二区三区免费| 国产91视频网| 天天色成人| 日本特黄特黄aaaaa大片| 999久久66久6只有精品| 欧美激情一区二区三区视频 | 欧美激情一区二区三区视频| 久久精品大片| 九九久久99综合一区二区| 国产一区免费观看| 99久久网站| 成人影院久久久久久影院| 欧美激情在线精品video| 国产成人精品综合在线| 深夜做爰性大片中文| 国产一区二区精品在线观看| 青青青草视频在线观看| 欧美激情影院| 成人高清视频在线观看| 精品久久久久久综合网| 尤物视频网站在线观看| 日韩字幕在线| 亚洲精品影院久久久久久| 成人高清免费| 日韩专区第一页| 国产成人精品影视| 麻豆网站在线免费观看| 一级片片| 亚洲精品久久玖玖玖玖| 99热精品一区| 国产91丝袜在线播放0| 尤物视频网站在线观看| 成人免费观看视频| 亚飞与亚基在线观看| 91麻豆精品国产自产在线| 美女免费精品高清毛片在线视| 免费国产在线观看| 久久国产影视免费精品| 免费毛片播放| 国产亚洲精品成人a在线| 99热精品在线| 国产视频网站在线观看| 日韩在线观看视频免费| 精品毛片视频| 青青久热| 国产麻豆精品hdvideoss| 欧美日本韩国| 日韩在线观看视频免费| 精品久久久久久中文字幕2017| 日日夜夜婷婷| 国产成人女人在线视频观看| 精品视频在线观看一区二区 | 九九热国产视频| 国产一区二区精品尤物| 91麻豆精品国产片在线观看| 国产视频在线免费观看| 国产麻豆精品免费密入口| 欧美大片毛片aaa免费看| 免费的黄色小视频| 国产麻豆精品视频| 日本乱中文字幕系列| 韩国三级视频网站| 久久福利影视| 国产一区二区精品| 精品久久久久久综合网| 亚久久伊人精品青青草原2020| 一级毛片视频在线观看| 九九免费高清在线观看视频| 欧美大片a一级毛片视频| 黄色短视频网站| 国产一级强片在线观看| 国产一区精品| 毛片成人永久免费视频| 黄视频网站免费| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 欧美激情一区二区三区在线播放| 日韩专区亚洲综合久久| 999精品视频在线| 精品国产三级a∨在线观看| 深夜做爰性大片中文| 精品国产一区二区三区久久久蜜臀| 深夜做爰性大片中文| 国产麻豆精品hdvideoss| 日本特黄特黄aaaaa大片| 可以免费看毛片的网站| 国产网站麻豆精品视频| 99热精品一区|