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講師相關課程

企業應對《新勞動合同法》的12個策略

講    師:左祥琦 人氣指數:6125
介    質:6DVD  
編    號:D48  
所屬分類:人力資源類  
市 場 價:暫無庫存  
送 積 分:積分說明  
 

課程簡介

編輯推薦
跨越新舊法律鴻溝,降低勞動用工風險,提高內部運營效率,重塑企業規章制度。

  管理提升――找時代光華!以極大的熱情,全力以赴,推動管理者及其組織走向成功。

  專家簡介:左祥琦,北京時代光華教育發展有限公司特聘高級講師。勞動法專家,資深勞動爭議仲裁員、律師,中央電視臺《今日說法》特約嘉賓、《法律講堂》欄目簽約教授;搜狐、博士倫、金佰利、UT斯達康、大唐電信、肯德基、亞信、拉法基等知名公司的人力資源法律顧問,祥琦勞動信息咨詢公司和才俊人力資源公司的創始人、總經理;其在國內著名報刊開設主持的“祥琦說法”專欄,被評為“中國新聞名專欄獎(全國新聞專欄最高獎)”;他還在廣播電臺擔任勞動法節目的常年嘉賓主持及撰稿人;創辦了勞動法與勞動爭議咨詢熱線;應搜狐網站之邀,舉辦了迄今為止國內規模最大的網上勞動法在線咨詢;擔任中國勞動法務網首席顧問。

  所著述的圖書有20余部,其中代表作有:《祥琦說法》系列叢書、《用人單位勞動法操作實務》、《員工招聘與勞動保護》、《勞動爭議調解、仲裁與訴訟》等。已經出版發行的講座光盤有:《新<勞動合同法>操作指南》(時代光華)、《企業勞動關系處理實務》(時代光華)等。
內容提要
《勞動合同法》實施半年多業,一些企業陸續遇到了前所示有的新問題和新案例,加之2008年5月1日實施的新《勞動爭議調解仲裁法》,使得企業在處理勞動關系方面帶來了更多的困惑和迷茫;與此同時,《勞動合同法實施條例》(草案)也在征求社會各界意見。

  本課程從剖析新法下的最新勞動爭議案例入手,結合《勞動合同法》與《勞動爭議調解仲裁法》,幫助廣大企業管理人員真正掌握切實可行且符合新法的員工管理操作技術,同時傳授如何正確運用新法預防和解決企業勞動爭議的方法和技巧。
特殊說明
系統及硬件要求:Windows2000/XP,IE5.5以上瀏覽器,16倍速以上DVD光驅。

課程提綱

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