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行政管理 管理課程

培訓課程
講師:楊臺軒 課程領域:人力資源 行政管理
1、正確建立公司重視人力資源管理的框架 2、探討如何找到正確的人?用什么方法? 3、學習如何在招聘的流程當中發掘人才 4、認識培訓的價值與意義...
課程名稱:有效的人員管理   
講師:易際漲 課程領域:人力資源 行政管理
如何有效的對企業員工進行有效的管理...
講師:劉大海 課程領域:人力資源 行政管理
如果您是一位企業管理者,沒有專業尺度如何衡量行政工效? 如果您是一位行政負責人,欠缺專業工具如何自信面對員工? 如果您是一位文秘工作者,錯過專業指導怎能獲得職場晉升?...
講師:馬利民 課程領域:人力資源 行政管理
通過本次培訓,受訓學員將較好的了解和掌握現代企業規范化人力資源管理方法和技術; 并根據本單位的職務劃分體系,明確人才招聘的錄用程序; 提高招人識才的面試技術及掌握職位描述,評估,績效,薪酬等實際性操作技術。 進而達到全面提升自己人力資源管理和開發能力的目的。...
課程名稱:人力資源管理能力   
講師:江廣營 課程領域:人力資源 行政管理
如何建立完善的招聘評估體系 如何建立內部績效管理體系 如何建立完善實用的薪酬體系 如何對培訓體系實施有效管理...
講師:彭榮模 課程領域:人力資源 行政管理
很多企業都經歷或正在經歷這樣的現象:優秀員工不顧我們的挽留,翩然而去;潛力員工不顧我們的期待,悄然遠去; 甚至重點培養的員工,也不顧我們的重托,撒手而去,留給企業無盡的懊惱和嘆息。 更讓企業百思不得其解的是,似乎總是該走的沒有走,不該走的卻走了;平凡的沒有走,優秀的卻走了。 于是,也總能聽到HR管理人員一遍又一遍無奈的歌謠:我拿什么來留住你我的員工! 在快速多變與充滿競爭的社會里,如何吸引...
講師:林恩 課程領域:人力資源 行政管理
提高基行政工作能力,逐步成為合格的企業管理層; 掌握行政管理中的各種技巧,提升行政風險管理技能; 運用專業的測評工具,了解自己的行為風格并掌握針對性的改善方法; 學會快速判斷其它人行為風格并與之有效溝通的技巧,提升辦事效率。...
講師:馬思宇 課程領域:人力資源 行政管理
通過對世界著名跨國公司人力資源培訓體系的介紹和人才培養模式及案例的分析,提高對企業人才、尤其是關鍵員工的培養和規劃等方面的綜合操作能力。 通過案例討論及互動問答訓練,詳細講解如何建立現代企業職業生涯規劃體系,并通過實例分析組織人力企劃的要點和人才培養的實用操作技巧,使學員對于組織的人力發展體系以及專項能力訓練等有較為全面的了解。 有針對性地介紹基于職業素質模型的組織職業生涯規劃的解決方案,以及...
課程名稱:企業人力資源管理課程   
講師:丘磐 課程領域:人力資源 行政管理
建立人力資本思維結構,認清人力資本的核心本質 掌握當前企業人力資源管理的五大趨勢 有效理解人力資源管理的五大環節 把握直線干部在人力資源管理各環節上的任務和著力點 培養作為直線干部在人力資源管理方面的核心能力...
講師:邱明俊 課程領域:人力資源 行政管理
1、挖掘跨部門溝通中常見問題的根源; 2、掌握跨部門溝通的關鍵技巧與方法; 3、分享跨部門溝通的要點; 4、減少沖突,提高企業效率的溝通與協調; 5、樹立共同的團隊目標; 6、提升跨部門人員的溝通技能。...
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