瑞旭商學院正式成立，祝賀瑞旭集團與光華合作共建！

4月18日，由杭州瑞旭科技集團有限公司（簡稱：瑞旭集團）主辦，杭州光華賦能教育科技有限公司（簡稱：光華賦能）協辦的瑞旭商學院揭牌儀式及授聘儀式成功舉辦！瑞旭集團總裁李妍、副總裁林隆海、光華賦能董事長方永飛等出席了揭牌儀式！

 瑞旭集團總裁  李妍（左）光華賦能董事長、瑞旭商學院榮譽院長 方永飛（右）

揭牌儀式上，瑞旭集團總裁李妍任命林隆海為瑞旭商學院執行院長，聘請光華賦能董事長方永飛為瑞旭商學院名譽院長。

揭牌現場

揭牌儀式前，瑞旭集團總裁李妍發表致辭，她表示瑞旭商學院的成立，是集團戰略規劃的一部分，是集團為提升管理干部管理能力的一個最新的舉措與長遠的規劃，著力于解決企業培訓中無法滿足個性化需求的難題。隨著時代的進步，企業人才培養已成為重中之重，希望學員能夠不負重托、不辱使命，在集團發展壯大之中，做出屬于自己應有的一份貢獻。

光華賦能董事長、瑞旭商學院名譽院長 方永飛

光華賦能董事長、瑞旭商學院名譽院長方永飛代表光華賦能對瑞旭商學院的成立表示熱烈祝賀，并發言致辭。他從商學院建立背景出發，就目前行業發展趨勢、商學院體系發展方向等進行了全面的講述。他指出時代更迭，大數據時代的到來影響著絕大多數人，一個企業的進步離不開與時代接軌，希望此次瑞旭和光華的合作，能夠打造瑞旭營銷新方向，為企業助力，為企業賦能，共同為培養尖端人才而努力。

稍后，瑞旭集團副總裁林隆海進行了發言，他表示，從集團的發展歷程證明，僅靠機遇發財的時代一去不復返了，企業發展越來越依賴科技和管理的進步。人才作為企業之本，在企業經濟發展中有著重要作用，在市場競爭激烈的當下，一個企業如想獲取更大資源，擁有更廣闊的發展空間，就必須具備足夠的競爭優勢與一定的創新能力。作為商學院的執行院長，林總還提出敬老師、認真學、多思考、學以致用、合理安排五大要求，相信通過商學院模式的系統培訓，將促使學員不斷提升綜合管理能力，完善知識結構。

學員與瑞旭集團總裁李妍（左六）、瑞旭商學院執行院長林隆海（左一）與名譽院長方永飛（右一）

最后，學員代表上臺發表講話，瑞旭集團總裁李妍、瑞旭商學院執行院長林隆海與名譽院長方永飛一起向各位學員發放了錄取通知書，在學員的宣誓聲中此次揭牌儀式畫上了圓滿句號。

眾所周知，光華賦能深耕企業培訓領域到如今已經長達19年，以著名香港光華管理學院為專業資質背書，以數十年培訓經驗和資源沉淀為依托，目前已經為超過10000家的企業提供過人才培養及管理體系建設服務，并與全國范圍內數千家企業達成“共建”協議！

而光華賦能共建企業商學院，作為光華賦能“共建”類服務業態的集大成者，依托光華資源庫的資源輸出，可以為企業提供“新員工與儲備高潛人才培訓、內部講師的培訓及體系建設、企業文化建設及體系落地……”等多種專業性培訓和體系化落地服務，同時還可以為企業提供企業商學院學習平臺運營與推廣指導、內部課程萃取與微課設計賦能服務、學習項目設計與運營服務以及培訓管理制度的設計和指導。

此次瑞旭商學院的成正立，正是瑞旭集團對光華賦能行業影響力、企業資源和實力以及全體系化企業培訓設計的認可和肯定，也是瑞旭集團可持續發展的根本需求，正如瑞旭商學院執行院長林隆海所言，瑞旭商學院的成立將會極大的開闊員工眼界、加強員工能力修煉，提升工作技能與職業化，助力企業管理和人才升級！

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